Англия

Латвийцев через два года перестанут принимать на работу в Англии

346
(обновлено 14:10 14.06.2018)
Латвийским трудовым мигрантам через два года будет гораздо сложнее устроиться на работу в Западной Европе - новые правила обязывают работодателей обеспечивать иностранцам равные с местными жителями условия труда, что делает невыгодным наем гастарбайтеров

РИГА, 14 июн — Sputnik. Новые правила найма мигрантов, за которые проголосовал Европарламент 29 мая, сделают невыгодным для работодателей в Западной Европе приглашать рабочую силу из Восточной Европы – дешевле будет нанимать местных жителей, пишет Rubaltic.

Новые правила расширяют социальные гарантии и права работника и увеличивают ответственность работодателя. Согласно директиве Европарламента, иностранные работники, приехавшие из других стран ЕС, должны получать такую же зарплату, как их местные коллеги. Условия работы местных и приезжих должны быть одинаковыми.

Срок действия трудового договора с иностранным работником не может превышать один год. Продлен трудовой договор с иностранным работником может быть максимум на полгода. По истечении трудового договора о найме иностранца для гастарбайтера в полной мере начинает действовать трудовое законодательство принимающей страны.

Кроме того, работодатель обязан обеспечить приезжему условия проживания, соответствующие санитарным нормам ЕС, оплатить дорогу туда и обратно. Он не имеет права вычитать свои траты на проезд и проживание гастарбайтера из его зарплаты.

При таких правилах труд приезжего будет стоить намного дороже труда местных жителей, и это сделает невостребованными трудовых мигрантов из Восточной Европы на рынках труда Западной Европы и Скандинавии.

После голосования Европарламента у стран — членов ЕС есть два года на то, чтобы привести национальное законодательство в соответствие с новыми правилами Евросоюза.

Страны Балтии в случае прекращения трудовой миграции населения в экономически более развитые страны, с одной стороны, выиграют – значительно снизится отток населения и демографическая проблема станет не такой острой, с другой – отсутствие возможности уехать на заработки грозит стране социальным взрывом, говорится в статье.

"Возможность эмигрировать навсегда или хотя бы ездить на заработки в богатые европейские страны была для населения Прибалтики главным и едва ли не единственным неоспоримым плюсом вступления в Евросоюз. Это был универсальный способ решения всех национальных и личных проблем: разрушенной экономики, отсутствия работы на родине, нищенских зарплат там, где эта работа еще осталась. Высоких цен, неподъемных коммунальных тарифов, низких социальных гарантий", — пишет автор.

Эмиграция консервировала политические режимы Литвы, Латвии и Эстонии, была гарантией их устойчивости и сохранения у власти нынешних правителей. Так как активные, нацеленные на преобразования граждане уезжали из страны, правящему классу оставалось социально пассивное население старшего возраста.

Новые трудовые правила Евросоюза могут заставить вернуться часть уже уехавших за рубеж латвийцев.

"Если для здоровой страны с эффективным государством и работающей на созидание политической системой остановка эмиграции — безусловное благо, то в гнилых условиях современной Прибалтики от массового возвращения эмигрантов может рухнуть вся социально-политическая конструкция Литвы, Латвии и Эстонии", — говорится в заключение статьи.

346
Теги:
трудовая миграция, гастарбайтеры, Европейский Союз, Миграция
По теме
Искендеров: трудовые мигранты с Украины могут поехать в страны Балтии
Политолог: поляки заинтересованы в украинских трудовых мигрантах
Британия может отправить трудовых мигрантов из стран ЕС по домам
Комментарии
Загрузка...